企业团支部工作总结一 过去一年，我企业团支部在上级团委和企业党委的正确领导下，紧密围绕企业中心工作，积极发挥团组织的优势，团结带领广大团员青年，为企业的发展贡献了青春力量。

现将本年度团支部工作总结如下： 一、加强思想引领，筑牢团员青年理想信念根基 组织理论学习：定期开展主题团日活动，组织团员青年深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。

通过集中学习、专题研讨、线上分享等多种形式，引导团员青年坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

全年共开展各类学习活动[X]次，参与团员青年达[X]人次。

强化思想政治教育：结合重要节日和纪念日，开展爱国主义、集体主义和社会主义教育。

如在五四青年节期间，举办“传承五四精神，展现青春风采”主题演讲比赛，激发团员青年的爱国热情和奋斗精神；在国庆节前夕，组织参观爱国主义教育基地，让团员青年深刻感受祖国的发展变化，增强民族自豪感。

二、围绕企业中心工作，助力企业发展 开展岗位练兵活动：为提高团员青年的业务技能水平，团支部组织了一系列岗位练兵和技能竞赛活动。

如在生产部门开展“生产能手”评选活动，鼓励团员青年在生产一线比质量、比效率、比创新；在销售部门举办销售技能大赛，提升团员青年的销售能力和市场开拓能力。

通过这些活动，涌现出了一批业务精湛、业绩突出的优秀团员青年，为企业发展注入了新动力。

参与企业创新项目：积极鼓励团员青年参与企业的技术创新和管理创新项目。

成立了青年创新小组，围绕企业生产经营中的重点难点问题，开展技术攻关和创新实践。

今年，青年创新小组共提出合理化建议[X]条，其中[X]条被企业采纳并实施，取得了显著的经济效益。

同时，团支部还协助企业开展新产品研发工作，为企业产品升级换代做出了积极贡献。

三、加强团组织自身建设，提升团支部凝聚力和战斗力 完善团支部制度建设：修订和完善了团支部的各项规章制度，如团支部工作制度、团员管理制度、团费收缴制度等，确保团支部工作有章可循、规范有序。

同时，加强团支部班子建设，定期召开团支部委员会会议，研究部署团支部工作，充分发挥团支部班子的核心作用。

加强团员队伍建设：做好团员发展和推优入党工作，严格按照团员发展程序，吸收优秀青年加入团组织。

今年共发展新团员[X]名，为团组织注入了新鲜血液。

同时，积极向党组织推荐优秀团员作为入党积极分子，今年共有[X]名团员被列为入党积极分子，[X]名团员光荣地加入了中国共产党。

丰富团组织活动形式：为增强团支部的凝聚力和吸引力，团支部组织开展了丰富多彩的文体活动。

如举办篮球友谊赛、羽毛球比赛、文艺汇演等活动，丰富了团员青年的业余文化生活，增进了团员青年之间的交流与合作。

此外，还组织开展了户外拓展训练、志愿服务等活动，培养了团员青年的团队协作精神和社会责任感。

四、存在的不足与改进措施 回顾过去一年的工作，虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足之处。

例如，团组织活动的创新性还不够强，部分团员参与活动的积极性有待提高；在服务团员青年方面，还需要进一步加强针对性和实效性等。

针对这些问题，我们将在今后的工作中采取以下改进措施： 创新活动形式和内容：结合团员青年的兴趣爱好和实际需求，不断创新团组织活动的形式和内容，提高活动的吸引力和参与度。

注重活动的多样性和趣味性，满足不同团员青年的需求。

加强与团员青年的沟通交流：建立健全与团员青年的沟通机制，定期开展座谈会、问卷调查等活动，了解团员青年的所思所想所盼，及时解决他们在工作和生活中遇到的问题和困难，切实增强团员青年对团组织的归属感和认同感。

提升团支部干部的综合素质：加强对团支部干部的培训和培养，提高他们的业务能力和综合素质。

定期组织团支部干部参加各类培训学习活动，不断拓宽工作思路，提升工作水平。

展望未来，我们企业团支部将继续紧密围绕企业中心工作，团结带领广大团员青年，不忘初心，牢记使命，努力开创团支部工作新局面，为企业的高质量发展贡献更多的青春智慧和力量！ 企业团支部工作总结二 本年度，我企业团支部以服务企业发展、服务团员青年为宗旨，扎实推进各项工作，在凝聚青年力量、促进企业发展等方面取得了一定成效。

现将本年度团支部工作总结如下： 一、聚焦思想引领，打造青年精神家园 线上线下相结合开展学习教育：充分利用线上平台，如微信公众号、团支部微信群等，及时推送党的理论知识、时事热点和团内资讯，方便团员青年随时随地学习。

同时，结合线下集中学习、主题讲座等形式，深化学习效果。

全年共发布线上学习资料[X]余篇，开展线下学习活动[X]次。

开展主题教育实践活动：以“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”为主题，开展系列教育实践活动。

组织团员青年观看红色电影、参观革命遗址、开展主题征文比赛等，引导团员青年铭记历史，传承红色基因，激发爱国爱企情怀。

活动期间，共收到团员青年征文作品[X]篇，评选出优秀作品[X]篇，并在企业内部进行了展示和表彰。

二、助力企业发展，展现青年担当作为 成立青年突击队：在企业面临生产任务紧急、技术难题攻关等关键时刻，团支部迅速组建青年突击队，发挥团员青年的生力军和突击队作用。

今年，青年突击队参与了[具体项目名称]等多个重点项目的攻坚任务，通过加班加点、攻坚克难，确保了项目的顺利完成，为企业赢得了宝贵的时间和经济效益。

开展节能减排活动：为响应国家绿色发展号召，团支部组织团员青年开展节能减排活动。

在企业内部宣传节能减排知识，倡导绿色办公理念，鼓励团员青年从身边小事做起，如随手关灯、节约用水、双面打印等。

同时，积极参与企业节能减排技术改造项目，提出了一些合理化建议，为企业降低能耗、节约成本做出了贡献。

三、关注青年需求，搭建成长成才平台 组织职业技能培训：针对团员青年的职业发展需求，团支部联合企业人力资源部门，组织开展了各类职业技能培训。

如举办市场营销培训、办公软件应用培训、安全生产培训等，帮助团员青年提升业务能力和综合素质。

今年共举办各类培训[X]场次，培训团员青年达[X]人次。

建立导师带徒制度：为帮助新入职团员青年尽快适应工作岗位，团支部建立了导师带徒制度。

选拔经验丰富、技术精湛的员工担任导师，与新入职团员青年结成师徒对子，进行一对一的指导和帮扶。

通过导师带徒制度，新入职团员青年能够更快地掌握工作技能，熟悉企业文化，缩短了成长周期，同时也促进了企业内部人才的传承和发展。

四、加强文化建设，营造和谐企业氛围 举办文化体育活动：为丰富团员青年的业余文化生活，团支部组织举办了一系列文化体育活动。

如举办企业运动会、文艺晚会、读书分享会等，为团员青年提供了展示才艺和交流互动的平台。

这些活动不仅增强了团员青年的身体素质和团队协作精神，也营造了积极向上、团结和谐的企业氛围。

开展志愿服务活动：积极组织团员青年参与社会志愿服务活动，履行企业社会责任。

如开展关爱孤寡老人、义务植树、环保宣传等志愿服务活动，让团员青年在奉献中收获成长，提升社会责任感。

今年共开展志愿服务活动[X]次，参与团员青年达[X]人次。

五、反思与展望 在过去一年的工作中，我们虽然取得了一些成绩，但也清醒地认识到存在的问题和不足。

比如，团支部工作与企业生产经营的融合还不够紧密，在服务企业中心工作方面还有待进一步加强；团组织活动的覆盖面还不够广泛，部分团员青年参与度不高。

针对这些问题，我们将在今后的工作中加以改进。

紧密围绕企业中心工作开展团支部工作：深入了解企业发展战略和生产经营需求，找准团支部工作的切入点和结合点，将团支部